VAMOS COMEÇAR A FALAR
SOBRE DIVERSIDADE?Cada vez mais as iniciativas de inclusão das Diversidades têm sido demandadas das
organizações ao redor do mundo. O debate sobre o papel delas cresce à medida em que
crescem também os índices de confiança em suas lideranças.O Grupo Dínamo realizou um mapeamento inicial de políticas e iniciativas públicas de inclusão
de gênero e raça no ecossistema de inovação. Te convidamos a conhecer este conteúdo e compartilhar conosco suas experiências e vivências para que, juntos, possamos enriquecer este debate e ser a mudança que queremos ver na sociedade e no ecossistema de startups.O QUE OS NÚMEROS NOS MOSTRAM SOBRE A DIVERSIDADE
NO ECOSSISTEMA DE STARTUPS?
A população brasileira é formada por 51,2% de mulheres e 55,8% de pessoas negras (dados do IBGE), proporção esta que não se reflete na liderança das startups
Associação Brasileira de Startups
Female Founders Report 2021
MAPEAMENTO DE POLÍTICAS PÚBLICAS
AFIRMATIVAS DE GÊNERO E RAÇAEntenda porque as Políticas Públicas de Diversidade fazem diferença no Contexto das Startups
Mapeamento diversidade 2021
O primeiro Mapeamento de Políticas Públicas em Diversidade e startups, traz, de forma ampla, vinte e seis iniciativas de governos nacionais e internacionais para o tema diversidade. O objetivo deste estudo é ter uma visão inicial destas práticas e entender se elas são, de alguma forma, difundidas no meio.
Mapeamento diversidade 2022
Este estudo busca analisar a realidade do ecossistema e construir proposições de políticas públicas e ações afirmativas que possam contribuir para a maior representatividade, diversidade e inclusão no ecossistema de startups, em especial de pessoas negras e de mulheres.
